Despido improcedente, en la provincia de Madrid (28051)

Hola! Estuve trabajando en un supermercado con contrato indefinido pero 6 meses de prueba. Me echaron después dos meses y medio en el periodo de prueba. Me dijeron que un cliente me ha puesto una queja, me enseñaron en el ordenador la queja( un cliente dice que varios días estuve maleducada con los clientes pero con el nunca) pero no me han dado una hoja firmada o algo similar. Yo estuve muy tranquila porque nunca he faltado el respeto a nadie sobretodo que gracias a los clientes estoy ganando mi sueldo. En estos dos meses la jefa de caja me trató bastante mal gritando, faltarme el respeto y yo llamé a los recursos humanos para quejarme de ella. Luego me echaron. Que puedo hacer?

17/01/2020 1 Respuesta pública 1 Respuesta privada Comparte en Derecho Laboral
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Respuestas a la consulta: Despido improcedente

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Respuesta #1
Respuesta del despacho BUFETE SERRANO IGLESIAS SLP
GRAN VIA MARQUES DEL TURIA, 49 PISO 1 PTA 1 - 46005 VALENCIA (Valencia)
MARILUZ IGLESIAS PERAL
jueves 30/01/2020 a las 10:13
Estimado consultante:
La ley permite despedir al trabajador durante esos seis meses de prueba sin que exista justa causa. Para eso está el período de prueba. Para saber si las partes se entienden en su relación laboral. Es posible que te despidieran por poner la queja o porque a tu jefa no le caíste bien sin razón alguna, pero al estar en período de prueba es válida esa resolución contractual. Si estos hechos hubieran ocurrido fuera del período de prueba probablemente el despido hubiera sido calificado como improcedente.
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