Funciones categoría superior añadidas a las mias por un plus, en la provincia de Madrid (28938)

Buenos días,

no sé si podréis ayudarme con la duda que tengo..

Actualmente estoy contratada como terapeuta ocupacional y quieren que realice las funciones de director de centros a cambio de un plus de funcionalidad.

¿Esto sería legal? ¿O al realizar funciones de una categoría superior deberían ponerte la categoría profesional acorde?
La empresa alega que no puede realizar esto puesto que si me contrataran como director de centros no podría hacer funciones de terapeuta (una categoría inferior).. ¿Si podría hacerlas de una categoría superior?

Además el plus de funcionalidad no sé en base a qué o cómo se calcularía. ¿Una regla de tres a raíz del salario base de director según las horas dedicadas? O sería según la diferencia entre uno y otro salario.

Muchas gracias.

Solicita presupuesto 31/01/2019 1 Respuesta pública Sin respuestas privadas Comparte en Derecho Laboral
Realiza tu consulta online de forma gratuita y recibe respuestas solo de gestorías, asesorias y despachos profesionales

Respuestas a la consulta: Funciones categoría superior añadidas a las mias por un plus

Estas son las respuestas que los profesionales registrados en iasesorate.com han realizado gratuitamente a la consulta titulada "Funciones categoría superior añadidas a las mias por un plus".
Respuesta #1
Respuesta del despacho BUFETE SERRANO IGLESIAS SLP
GRAN VIA MARQUES DEL TURIA, 49 PISO 1 PTA 1 - 46005 VALENCIA (Valencia)
MARILUZ IGLESIAS PERAL
viernes 1/02/2019 a las 11:20
Estimado consultante: Si la mayor parte de tu jornada laboral realizas funciones de categoría superior lo legal es que te suban la categoría. Si por el contrario la realización de tareas de categoría superior es ocasional el abono del plus es correcto.
En caso que te corresponda la categoría superior debes demandar a la empresa por reconocimiento de categoría y el juez dictara sentencia obligando a la empresa a reconocerte tu categoría. Además debes saber que si te despiden el despido se consideraría nulo por entender la ley que es conocecuéncia de haber demandado a la empresa para que te reconozcan tu derecho.
En nuestro despacho la primera consulta es gratuita y después si necesitas nuestros servicios te realizaremos un descuento del 20% sobre honorarios profesionales. puedes encontrarnos en internet www.bufeteserranoiglesias.es pregunta por Mariluz Iglesias
Sólo las gestorías, asesorías y profesionales registrados pueden responder a estas consultas. .
Responder consulta

Otras consultas parecidas a "Funciones categoría superior añadidas a las mias por un plus"

Estas son las últimas consultas publicadas en iasesorate.com relacionadas con "Funciones categoría superior añadidas a las mias por un plus", que pertenece al área legal de Derecho Laboral.

Derechos trabajadores prevención covid en la provincia de Barcelona (08010)

Soy trabajadora inmunodeprimida (alto riesgo covid) , mi jefe lo sabe (verbal y por escrito) , voy con epi en... ver más

26/08/2020 Comparte en:

Mi empresa ha presentado un ERTE por Fuerza Mayor, yo estaba de baja por maternidad, ahora se me termina la... ver más

3/06/2020 Comparte en:
Suspensión de contrato por Covid en la provincia de Barcelona (08913)

Buenas tardes, Hace 10 semanas que mi empresa me mandó a casa porqué cerraron debido al Covid19. Me dieron a... ver más

2/06/2020 Comparte en:
Permiso de lactancia con erte del 40% en la provincia de Sevilla (41970)

Mi empresa está en erte con el 40%, a mi se me termina mi baja martenal el 25 de junio,... ver más

28/05/2020 Comparte en:
Permiso lactancia ETOP en la provincia de Madrid (28013)

Buenas tardes, estoy de baja por maternidad y mi empresa ha hecho un Etop con reducción de jornada del 60%... ver más

7/05/2020 Comparte en: